Freiwilliges Engagement braucht gute Rahmenbedingungen, damit es nachhaltig wirken kann! Sich dafür einzusetzen, ist das Ziel der GFM.
Ehrenamtliche brauchen Ansprechpartner und Begleitung im Engagement. Gleichzeitig ist es wichtig, die Entwicklung der Organisation im Hinblick auf das Ehrenamt im Auge zu behalten. Die Verbindung dieser Aspekte ist Aufgabe des Freiwilligenmanagements.
Wir bieten fachlichen Austausch und Vernetzung, Veranstaltungen und Inputs und vertreten die Interessen der Verantwortlichen im Freiwilligenmanagement.
Die GFM setzt sich für Qualitätsstandards und ein einheitliches Berufsbild des Freiwilligenmanagements ein.
Bist Du selbst hauptamtlich im Freiwilligenmanagement tätig?